在加拿大银行工资如何？
本人目前在加拿大某银行做IT，刚入职一年，年薪是12万左右加币(税前)。不同银行待遇会有差别（主要跟行业有关，比如我所在的行业相对高些），但是区别不会太大。这里所说的年薪是不包括奖金和假期补贴的(年终奖和补贴每个银行都不一样，而且不是每年都会有，但是假期如病假、年假等是按年计算的)。下面说的都是税前收入。
1.基本工资 这是最基本的薪水，根据你工作的年限会逐步增加(第一年大概9-10万加币左右)；
2.年终奖金 这个没准，要看银行的效益和员工的考核情况来定，好的年份可能多发一半，差的年份可能只有基础工资的30%。另外补充一点，如果在年底能拿到13个月的薪水，那是正常的，因为13个月薪水是在年底一次性发放。
3.股票奖励 部分银行会给那些表现优秀的员工发一定数额的股票作为奖励(这个只针对一些优秀的员工，不是每个员工都有的哦)。
4.Bonus 这个是跟工作业绩挂钩的，如果一年下来你的业绩很好，客户很满意，有可能老板会给你发一笔bonus，具体金额也是因人而异。 除了上述四项基本收入外，很多银行还会给员工一些其他的coverage，例如牙医、眼科、按摩等等(虽然这些项目的费用很高，但是公司会给你报销大部分的费用，个人只需要花几百刀每年的费用而已)。
以上说的是普通员工的收入，如果是Bank Manager(支行经理)的话，收入就相当可观了，底薪加上各种奖励可以拿到20万加币以上的年薪(税后)，而且If you are a bank manager yourcompany car and mobile phone are also included in the above number. 另外，在加拿大就业的时候，一般会签一个劳动合同(一般是三年一签)，合同里会注明你在该公司工作期间的薪金水平。如果工作几年之后发现公司的实际支付的工资低于当初合同中写的工资标准，我们可以拿合同去找人力资源部门理论。但这种情况是很少出现的。