日本办公室可以有签证吗？
谢邀！ 1. 首先，对于外国人来说，在日本找到工作后就可以申请在留资格，即所谓“工作签证”，一般叫“技术・人文サービス（技术・艺术）”在留资格。这个签证跟日本的社保制度是挂钩的。不过有些企业会帮员工缴纳全部的社保费用，而员工自己只要承担个人所得税的部分即可；还有的企业是完全不给员工缴纳社保和纳税的，这个就要看企业和员工之间的协议了。另外如果企业没有给员工缴纳所有的税金的话，一旦被查出来是要被罚款的，所以这个风险还是很大的……所以建议题主找一家正规的大企业入职比较好啦~ 而像IT或者翻译这样的比较偏技术的职业是可以拿到5年的长期滞在资格的。如果是做商务方面的比如营业、经营顾问等就可以拿到3年的短期滞在资格。至于在留资格的更新等等问题请参见日本法务省网站或驻中国大使馆/领事馆网站。
2. 关于办公室的问题，一般来说公司会给外国职员提供办公室或者是提供办公桌让职员去自己租一套小房间，因为日本人通常都是要租带厕所的小房间的，所以一般大一点的公司都会准备这种带厨房或者小浴室（有的连厕所都有哦～）的单间出租给公司员工使用。但如果是刚毕业或者资历尚浅的外籍职员可能只能获得一个办公座位而已，这样就需要自己去外面租一个带厕所有简单家具的可以供一个人住的小房子了。
当然以上只是我根据一些朋友的经历做的猜测，具体的情况还要楼主自己到了日本之后多和前辈们打声招呼问问情况才好呀~！而且每个公司的情况都不尽相同，所以最好还是直接向人事咨询一下。毕竟能找到一个适合自己的工作环境对以后的成长也是很有帮助的嘛不是？最后祝楼主在日本一切顺利！